De två processerna för medling och skiljeförfarande är ofta förvirrade. De är två olika processer, alternativa sätt att lösa konflikter mellan individer, familjer, grupper och företag. Vi ska titta på både medling och skiljeförfarande, hur de fungerar och hur de är olika.
I dagens affärsverksamhet omfattar fler och fler kontrakt skiljedom och medling som alternativ till tvister (domstolsförlikning av tvister).
Vissa affärsavtal och anställningsavtal kräver även obligatorisk skiljeförfarande .
Innan du skriver ett kontrakt som innehåller en eller flera av dessa två typer av tvistlösning eller om du samtycker till att lösa en affärstvist genom att använda en av dessa processer, bör du veta mer om dem och likheterna och skillnaderna mellan dem.
Hur fungerar medling?
Medling är en metod för att lösa missförstånd. I en tvist införs en tredje part för att hjälpa parterna att nå en lösning. I många fall har medlaren inte befogenhet att fatta ett bindande beslut. Några fördelar med medling över rättegångar är:
- Det är privat och konfidentiellt, i motsats till försök, som är mycket offentliga.
- Medlaren är objektiv och hjälper parterna att utforska alternativ.
- Förmedlingsprocessen används ibland i stället för tvister, men oftare används det för att lösa tvister innan de kommer till den punkt där tvister eller skiljedom krävs.
- Processen är billigare än en lång och kostsam försök. Båda parterna delar kostnaderna för en medlare.
- Möjligheten att fortsätta näringslivet eller personligt förhållande senare är mycket större eftersom tvisten har lösts med hänsyn till båda parter.
- Mäklare kan kanske föreslå kreativa lösningar eller boende.
Enligt American Arbitration Association (AAA) resulterar cirka 85% av förlikningar i en uppgörelse. Om parterna inte kan komma överens genom medling, kan de gå vidare till skiljeförfarande eller tvister.
Hur fungerar skiljedom?
Skiljeförfarande är processen att skicka en tvist till en opartisk person för slutlig och bindande beslutsamhet. I en skiljeförfarande gäller inte rättsliga bevisregler och det finns ingen formell upptäckt.
Skiljemannen kan begära relevanta handlingar och skiljemannen lämnar en åsikt efter att ha granskat ärendet. Liksom med förmedling kan processen planeras och lösas snabbt, och det är mycket mindre motsats än tvister.
Skiljeförfarande mot medling - hur de är olika
- Skiljeförfarande är en hörselprocess där parter tar sin tvist till någon för ett beslut. Medling är en förenkling, förhandlingsprocess där en utbildad medlare arbetar för att få parterna att komma överens.
- Medling är informell; skiljeförfarande är formellt.
- Målet med förmedling är att lösa missförstånd, medan målet om skiljeförfarande är att fatta beslut i en tvist.
- Medlaren har ingen makt att tvinga parterna att fatta beslut. skiljemannen gör ett obligatoriskt och (vanligtvis) bindande beslut.
- Vid en medling kan endera partiet dra tillbaka när som helst; I ett skiljeförfarande, när det börjar, finns det vanligtvis inte någon möjlighet att dra tillbaka.
En snabb jämförelsediagram för skiljedom och medling
| Skiljedom | Medling | |
| Ansvarige | Medlare | Medlare |
| Formell informell | Formell | Informell |
| Mål | Beslut om tvist | Lösa missförstånd |
| Istället för ett försök? | Ja | Nej |
| Vem fattar beslut | Medlare | Parterna kan besluta |
| Obligatorisk? | Kanske | Nej |
| Verkställighet av beslut | Skiljedomstolens beslut är vanligtvis bindande | Parterna behöver inte avsluta processen med överenskommelse |
Som ni kan se finns det plats för båda dessa processer i affärsrättsliga tvistlösningar.